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在现代社会，学历和技术是两个非常重要的因素，它们在人们的职业生涯中都扮演着重要的角色。然而，在面试时，很多人都会疑惑，学历和技术哪一个更重要？这个问题并没有一个确定的答案，因为不同的公司和岗位对学历和技术的要求是不同的。下面我们将从几个方面来探讨这个问题。

首先，对于一些需要专业技能的职位，如程序员、工程师等，技术显然是更重要的因素。因为这些职位需要具备一定的技术能力才能胜任工作，而学历只是一个证明能力的方式。在这种情况下，如果一个人没有相关的技术能力，即使他有很高的学历，也很难得到这个职位。

其次，对于一些需要管理和领导能力的职位，学历可能会更加重要。因为这些职位需要具备一定的管理和领导能力，而这些能力通常需要通过学习和培训来获得。在这种情况下，如果一个人没有相关的学历背景，他可能会被认为缺乏必要的管理和领导能力。

然而，在实际情况中，很少有职位只需要一方面的能力而不需要另一方面的能力。大多数职位都需要综合考虑学历和技术两个因素。因此，在面试时，除了关注求职者的学历和技术背景外，还需要考察他们的综合素质、工作经验、团队合作能力等方面。

此外，在一些情况下，学历和技术也会相互影响。比如说，一个人在大学期间就开始学习编程，并且在校期间就参加了一些编程竞赛和项目实践，那么他就可能具备较高的编程技术水平。另外，一些高级职位可能需要具备更高的学历背景才能胜任。因此，在选择职业发展方向时，应该根据自己的情况来选择学历和技术的发展方向。

总之，在面试时，学历和技术都是非常重要的因素。对于不同的职位和公司来说，它们的重要程度是不同的。求职者应该根据自己所申请的职位来准备相应的学历和技术背景，并在面试中展现出自己的综合素质和能力。

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